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El administrador corporativo tiene acceso sólo para administrar múltiples cuentas de empleador y no para crear y administrar casos de E-Verify. Los nuevos administradores corporativos deben asistir a una sesión de capacitación gratuita, regularmente programada en el web antes de que sus cuentas sean activadas.

Este tipo de usuario crea cuentas de usuario en E-Verify. Este usuario puede ver informes,  crear casos, actualizar información de cuenta y desbloquear cuentas de usuario.

Una persona o empresa que crea casos de E-Verify a nombre de los empleadores, anteriormente conocido como agente designado.

Este es un resultado de caso recibido en E-Verify cuando la información que se ingresa de un empleado coincide con los registros de la Administración del Seguro Social (SSA) o del Departamento de Seguridad Nacional de Estados Unidos (DHS). Este resultado indica que la elegibilidad de empleo ha sido verificada.

El Aviso contra la Discriminación es publicado por la Sección de Derechos del Inmigrante y el Empleado sobre Prácticas Injustas en el de Empleo del Departamento de Justicia de Estados Unidos, (IER, por sus siglas en inglés) y proporciona información a los empleados acerca de la discriminación en el lugar de trabajo. El Memorándum de Entendimiento (MOU, por sus siglas en inglés) de E-Verify requiere que los empleadores participantes muestren claramente las versiones en inglés y español del aviso. Los empleadores también pueden desplegar los afiches en otros idiomas provistos por DHS. Este aviso está disponible en la sección "Recursos Esenciales" de E-Verify. Para preguntas sobre la discriminación durante el proceso de verificación de elegibilidad de empleo, los empleadores pueden contactar a la IER al 1-800-255-8155 o 1-800-237-2515 (TTY) o visitar http://www.justice.gov/ier.

El Aviso de Participación en E-Verify informa a los empleados actuales y potenciales que una empresa está participando en el Programa E-Verify. El Memorándum de Entendimiento (MOU) requiere que los empleadores participantes muestren las versiones en inglés y español del aviso en un lugar destacado que sea claramente visible para los empleados actuales y potenciales.

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